中型企业劳动法律文件主体包涵盖一套全面且相互协调的规范性文件体系，包括适用于不同类别员工的劳动合同、劳动规章制度与岗位设置规定，以及职业安全与健康文件和法定记录台账，从而确保与《劳动法》（
人力资源控制清单、手册和指南